General Court 19 June 2024, T-831/22 (Case T-831/22: Judgment of the General Court of 19 June 2024 – TO v EUAA (Civil service – Temporary staff – Fixed-term contract – Termination of the contract – Article 47(b)(ii) of the CEOS – Breakdown in the relationship of trust – Right to be heard – Principle of good administration – Duty of care – Misuse of powers – Manifest error of assessment – Principle of proportionality))

Also known as